Στο Γενικό Νοσοκομείο – Κέντρο Υγείας Νεάπολης «Διαλυνάκειο», ένα νοσηλευτικό ίδρυμα που καλύπτει τις ανάγκες μιας ευρείας περιοχής του νομού Λασιθίου, η πραγματικότητα που βιώνουν καθημερινά εργαζόμενοι και πολίτες είναι, δυστυχώς, αποκαρδιωτική…
Στο Γενικό Νοσοκομείο – Κέντρο Υγείας Νεάπολης «Διαλυνάκειο», ένα νοσηλευτικό ίδρυμα που καλύπτει τις ανάγκες μιας ευρείας περιοχής του νομού Λασιθίου, η πραγματικότητα που βιώνουν καθημερινά εργαζόμενοι και πολίτες είναι, δυστυχώς, αποκαρδιωτική.
Σύμφωνα με τον Σύλλογο Εργαζομένων, η Ιατρική Υπηρεσία αποδυναμώνεται συνεχώς, με μετακινήσεις ιατρών, υποστελέχωση κλινικών και σοβαρές ελλείψεις που θέτουν σε κίνδυνο τη συνέχιση βασικών λειτουργιών.
Όπως τονίζουν, παρά το γεγονός ότι, με έγγραφό τους προς τη διοίκηση της 7ης Υγειονομικής Περιφέρειας Κρήτης, είχαν ήδη προειδοποιήσει για την κρισιμότητα της κατάστασης, τίποτα ουσιαστικό δεν έχει αλλάξει.
Αντιθέτως, οι μετακινήσεις ιατρών συνεχίζονται, με αποτέλεσμα:
- Να αποδυναμώνονται τα εξωτερικά ιατρεία του Κέντρου Υγείας Νεαπόλεως «Διαλυνάκειο»,
- Να μην καλύπτονται σε τακτική μηνιαία βάση με προσωπικό ιατρό τα Περιφερειακά Ιατρεία (Π.Ι.) της περιοχής αρμοδιότητας του φορέα μας, ενώ οι θέσεις ιατρών των Π.Ι. Λούμας, Φυλακών, Χουμεριάκου και Λιμνών, λόγω μετακινήσεων ιατρών προς άλλους φορείς ή λήξης της θητείας των υπηρετούντων ιατρών υπαίθρου ή απουσίας εκδήλωσης ενδιαφέροντος για την κάλυψή τους, πρόκειται να παραμείνουν κενές
- Να επιφορτίζεται το υπόλοιπο ιατρικό προσωπικό και να οδηγείται συχνά σε επαγγελματική εξουθένωση
- Να μην εξυπηρετούνται επαρκώς οι πολίτες στο θεμελιώδες δικαίωμα της άμεσης και ισότιμης πρόσβασης στο δημόσιο σύστημα υγείας
- Να επηρεάζεται αρνητικά η ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών υγείας του φορέα μας.
Ο Σύλλογος Εργαζομένων, ζητά άμεσες λύσεις και όχι αόριστες υποσχέσεις. Συγκεκριμένα:
- Να καλυφθούν οι δύο κενές θέσεις στην Παθολογική Κλινική με μόνιμους παθολόγους,
- Να ενισχυθεί η Ιατρική Υπηρεσία με ιατρικό και παραϊατρικό προσωπικό,
- Να σταματήσουν οι συνεχείς μετακινήσεις ιατρών, που αποδιοργανώνουν τον προγραμματισμό του Γ.Ν. – Κ.Υ. Νεαπόλεως «Διαλυνάκειο», των Π.Ι. και των τοπικών μονάδων υγείας (ΤοΜΥ),
- Να εφαρμοστούν προγράμματα υποστήριξης και επιμόρφωσης για νέους γιατρούς και να θεσμοθετηθούν επιπρόσθετα κίνητρα (οικονομικά και μη) παραμονής στην περιοχή.
